Tưởng là hên xui lại thành drama công sở Một câu chuyện viral từ Trung Quốc tuần vừa rồi đã khiến netizen tranh cãi sôi nổi: Đâu là ranh giới giữa của công ty và của cá nhân? Một bạn thực tập sinh ở Thượng Hải đã phải đối mặt với lựa chọn khó khăn giữa chiếc card màn hình hơn 400 USD và công việc của mình. Chuyện gì đã xảy ra vậy?
Ngày 14/11, một công ty ở Thượng Hải cử bạn thực tập sinh này đi công tác tại Tô Châu để tham dự sự kiện Nvidia Roadshow. Tại đây, ban tổ chức có trò chơi thu thập tem rút thăm trúng thưởng dành cho khán giả tham gia. Và boom! Bạn thực tập sinh này đã may mắn ẵm trọn một chiếc RTX 5060 brand new, trị giá khoảng 3.000 tệ (tương đương khoảng 422 USD). Lucky thật sự đấy!
Nhưng mà... plot twist đến nhanh đến choáng váng luôn ấy chứ Chỉ tối hôm đó thôi, một đồng nghiệp đã nhắn tin "hảo tâm" báo tin rằng phòng tài chính đã biết chuyện rồi, và vì công ty trả tiền cho chuyến đi này nên bạn ấy nên nộp lại chiếc GPU. Sau khi check lại, bạn thực tập sinh phát hiện phòng kế toán... chả biết gì cả! Chắc chắn là có người ghen tị rồi. Nhưng dù sao thì tin cũng đã lan ra và công ty biết mất rồi.
Từ đây, mọi chuyện bắt đầu căng thẳng. Công ty kiên quyết đòi lại chiếc RTX 5060 với lý do: sự kiện này là một phần trong chuyến công tác do công ty chi trả, nếu không có công ty thì bạn ấy làm sao mà trúng được GPU chứ? Logic nghe có vẻ... nhưng mà sao sao ấy
Bạn thực tập sinh thì kiên quyết từ chối, cho rằng mình trúng thưởng hoàn toàn nhờ vận may cá nhân, chứ không phải do làm việc gì cho công ty đâu. Hai bên không ai chịu ai, drama leo thang, đến nỗi lãnh đạo cấp cao phải can thiệp và "thẩm vấn" liên tục. Cuối cùng thì công ty không tịch thu được GPU, NHƯNG... phòng nhân sự lại gợi ý bạn ấy nên "tìm nơi mới để phát triển"
Và thế là vào ngày 19/11, bạn thực tập sinh đã nộp đơn từ chức ngay trong đêm đó. Tạm biệt công ty toxic nha!
Các luật sư bàn luận về vụ việc này đều đứng về phía bạn thực tập sinh nhé! Họ cho rằng giải thưởng trúng được nhờ vận may ngẫu nhiên thuộc về người nắm vé. Thời điểm đó, nhân viên không hề thực hiện nhiệm vụ công việc gì khi tham gia rút thăm. Trừ khi hợp đồng hoặc nội quy có ghi rõ, còn không thì về mặt pháp lý, nhân viên đang ở thế mạnh hơn hẳn đấy!
Luật sư giải thích rằng điểm mấu chốt là xem giải thưởng có được nhờ vận may cá nhân hay là kết quả của việc làm nhiệm vụ công việc. Trò xổ số này dành cho các khán giả cá nhân, và việc thắng là hoàn toàn ngẫu nhiên - nên được coi là hành vi cá nhân của nhân viên chứ không phải của công ty.
Cộng đồng mạng cũng ủng hộ bạn thực tập sinh nhiệt tình lắm! Đa số đều đặt câu hỏi: "Tại sao một giải thưởng trúng bằng vận may lại phải bị tịch thu?" Có người còn mỉa mai hỏi: Nếu thay vì trúng thưởng mà bạn ấy bị phạt 50.000 tệ tại sự kiện thì công ty có "kiên quyết" đồng ý trả tiền phạt thay không? Câu hỏi này phanh phui luôn sự mâu thuẫn trong logic của công ty: nếu giải thưởng thuộc về công ty vì họ chi trả chuyến đi, thì khoản phạt cũng phải do công ty gánh theo cùng logic đó chứ nhỉ?
Cuối cùng, bạn thực tập sinh đã chọn rời đi với cả chiếc GPU và câu chuyện viral của mình. Đây là một bài học về việc đứng lên bảo vệ quyền lợi của bản thân trong môi trường công sở, nơi mà nhân viên thường chỉ được coi là "linh kiện thay thế". Trong thị trường lao động cạnh tranh khốc liệt như Trung Quốc, hành động của bạn ấy đã trở thành biểu tượng cho quyền tự chủ cá nhân và sự kiên định trong việc bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình
Nguồn: genk.vn