MunPinky492
New member
Mọi câu hỏi từ nhà tuyển dụng đều có đáp án cả nhé, chỉ là có khi cần đáp án chuẩn, có khi lại cần sự linh hoạt thôi...
Từ giai đoạn 18-22 tuổi, nhiều bạn trẻ đã bắt đầu mang theo ước mơ, cầm CV với kinh nghiệm = 0 để đi xin việc rồi đó. Thậm chí có người còn đi làm sớm hơn nữa á!
Vậy lần đầu đi phỏng vấn của bạn như thế nào? Còn nhớ rõ không nè?
Với Tiểu Cao thì đây có lẽ là lần phỏng vấn lạ lùng nhất đời, khiến bạn ấy nhớ mãi luôn.
Dù đã cố gắng research kỹ càng từ mọi nguồn trên mạng, nhưng Tiểu Cao không ngờ công ty này lại có bộ phận HR quá đỉnh, sẵn sàng đổi mới và sáng tạo câu hỏi không ngừng, khiến bạn ấy phải "đứng hình" và hoảng loạn khi mới nghe câu hỏi.
Là sinh viên mới tốt nghiệp, giống nhiều bạn cùng lớp khác, Tiểu Cao đã vất vả gửi CV khắp nơi và may mắn nhận được lời mời phỏng vấn từ một công ty tư nhân lớn. Lucky quá!
Hôm đó, cả đống người đến phỏng vấn luôn, nhưng sau vòng đầu tiên, đã có phần lớn phải buồn bã cầm CV ra về rồi. Cạnh tranh khốc liệt vãi!
Trải qua thêm hai vòng nữa, Tiểu Cao đã xuất sắc lọt vào top 3 những người được ở lại vòng chung kết.
Tiểu Cao hồi hộp nhìn người phỏng vấn, rồi nhận được đúng một câu hỏi là:
"Trong một năm, bạn thấy ngủ ngày nào là lâu nhất?"
Ba ứng viên đều căng thẳng nhìn người phỏng vấn bấm giờ, thời gian chuẩn bị chỉ vỏn vẹn nửa phút thôi! Áp lực cực!
Thậm chí ứng viên thứ nhất lúc đó còn hiện rõ vẻ "hả?" kiểu: "Sao lại có câu hỏi kỳ quặc thế này?"
Nhưng khi người phỏng vấn bấm dừng đồng hồ và nhìn về phía anh ta, anh vẫn cố gắng trả lời vui vẻ:
"Em nghĩ điều đó còn phụ thuộc rất nhiều vào yếu tố môi trường bên ngoài, chẳng hạn như chất lượng giấc ngủ.
Mỗi người đều có chất lượng giấc ngủ khác nhau ạ! Nhưng nếu ai làm việc mệt mỏi cả ngày, sẽ càng ngủ lâu hơn. Đó là kinh nghiệm cá nhân em đúc kết được."
Người phỏng vấn rõ ràng không hài lòng với câu trả lời này, anh ta trực tiếp nói luôn:
"Tư duy của anh còn chưa linh hoạt lắm. Tôi xem hồ sơ thấy anh có nhiều kinh nghiệm, không ngờ về vấn đề nhạy bén thì không tương xứng rồi."
Ứng viên đầu tiên cứ thế mà bị loại. RIP!
Ứng viên thứ hai thấy vậy cũng hơi bất bình, lúc trả lời, giọng còn mang theo chút bất mãn:
"Thời gian ngủ có dài hay không thì liên quan gì đến công việc em sẽ làm chứ ạ? Đừng đưa ra những câu hỏi ngoài lề nữa, em xin được nghe câu hỏi tương xứng với năng lực cá nhân của mình!"
Với thái độ này thì người thứ hai tất nhiên cũng bị out ngay lập tức rồi. Cũng hơi đáng tiếc!
Người phỏng vấn thất vọng lắc đầu, rồi nhìn sang người cuối cùng.
Đến lượt Tiểu Cao, sau khi suy nghĩ một hồi, bạn ấy đã nghiêm túc trả lời:
"Theo em thì ngày cuối cùng trong năm là ngày dài nhất, bởi vì ngày đó vừa ngủ lúc đêm giao thừa xong thì đã sang năm mới ạ."
Người phỏng vấn lúc này mới gật đầu, tỏ vẻ hài lòng trước câu trả lời của Tiểu Cao. "Vượt mặt" hai ứng viên "già đời" chỉ nhờ câu trả lời ngắn gọn, Tiểu Cao đã nhờ lần phỏng vấn này mà rút ra được một kinh nghiệm quan trọng, đó là:
"Ngoài việc nâng cao năng lực cá nhân, muốn vào được công ty lớn hiện nay, điều quan trọng là khả năng giải quyết vấn đề, sự linh hoạt và tiếp thu cái mới một cách nhanh nhạy..."
Phỏng vấn là một quá trình quan trọng cho cả nhà tuyển dụng và ứng viên, và với những bạn sinh viên mới ra trường, nó cũng là "chìa khóa" giúp mình bước vào môi trường làm việc, học hỏi thêm nhiều kinh nghiệm và kiến thức xã hội mà ở trường không có cơ hội học đâu nhé!
Nguồn: 360doc
Nguồn: kenh14.vn