Y tế - Dược và IT vẫn giữ vững ngôi vương về thu nhập; còn tài chính, kỹ thuật thì đang lên như diều gặp gió đây. Lương cao giờ không chỉ phụ thuộc vào ngành mà còn nhìn vào skill, level và khả năng "chơi" công nghệ nữa nhé!
Theo Báo cáo lương 2025–2026 mới toanh do JobOKO vừa công bố, dựa trên hơn 581.660 tin tuyển dụng trong 10 tháng đầu năm 2025, mặt bằng lương ở Việt Nam đang có chiều hướng cải thiện đáng kể đó. Đặc biệt, các ngành đòi hỏi kỹ năng chuyên sâu, kinh nghiệm nhiều và biết cách "oánh" công nghệ đang có mức lương vượt xa mặt bằng chung luôn!
Khảo sát của JobOKO cho thấy **Y tế - Dược** và **IT - Phần mềm** là hai ông trùm đang có mức lương trung vị cao nhất thị trường hiện tại.
Cụ thể nha, ở nhóm quản lý hoặc trưởng phòng có trên 3 năm kinh nghiệm, lương trung vị ngành Y tế - Dược dao động từ **50 - 70 triệu đồng/tháng** luôn á. Còn ngành IT - Phần mềm thì ghi nhận mức lương **45 - 57 triệu đồng/tháng**, tập trung ở các vị trí backend, fullstack, lập trình viên Java, Python.
Theo JobOKO giải thích, nhu cầu chuyển đổi số, ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) cùng với tình trạng "khan hiếm" nhân lực chất lượng cao chính là những yếu tố giúp nhóm ngành này giữ vững vị thế dẫn đầu về thu nhập trong nhiều năm liên tiếp rồi đó.
**Tài chính - Ngân hàng, Kiểm toán** vẫn nằm trong top những ngành trả lương "xịn sò", đặc biệt ở các vị trí quản lý. Mức lương trung vị của trưởng phòng phổ biến từ **40 - 65 triệu đồng/tháng**, tùy thuộc vào lĩnh vực chuyên môn.
Đáng chú ý hơn, nhiều chức danh lãnh đạo cấp cao trong lĩnh vực tài chính có mức lương trung vị lên tới **100 - 200 triệu đồng/tháng** , thậm chí còn cao hơn nữa đối với các vị trí giám đốc kinh doanh, giám đốc marketing hoặc quản lý khu vực.
Không còn là nhóm ngành có thu nhập "so so" nữa đâu, **Cơ điện tử, kỹ thuật - sản xuất** đang vươn lên mạnh mẽ nhờ làn sóng đầu tư FDI và nhu cầu nhân lực kỹ thuật cao.
Với kỹ sư cơ điện có trên 5 năm kinh nghiệm, mức lương trung vị đạt khoảng **20 - 30 triệu đồng/tháng**; còn quản lý hoặc trưởng phòng có thể lên tới **45 - 65 triệu đồng/tháng**. JobOKO đánh giá đây là nhóm ngành có biên độ tăng lương ổn định, rất phù hợp với những bạn lao động có tay nghề, kinh nghiệm và biết ngoại ngữ nha.
Ngành **Kinh doanh - Bán hàng** vẫn có nhu cầu tuyển dụng lớn nhưng mức lương thì phân hóa khá rõ. Nhân viên kinh doanh thông thường hưởng lương cơ bản từ **8 - 15 triệu đồng/tháng**, nhưng trưởng nhóm, trưởng phòng có thể đạt **30 - 40 triệu đồng/tháng**, chưa kể hoa hồng nữa nha!
Một số vị trí như kinh doanh B2B, pre-sales, kỹ sư kinh doanh có mức lương cao hơn mặt bằng chung từ **40 - 60%**, đặc biệt khi yêu cầu ngoại ngữ hoặc kinh nghiệm thị trường quốc tế.
Báo cáo cũng cho thấy các công việc yêu cầu ngoại ngữ như Trung, Nhật, Hàn có mức lương cao hơn từ **30 - 100%** so với vị trí tương đương luôn đó. Ở một số nhóm nghề, mức chênh lệch thu nhập có thể lên tới **120%** á!
JobOKO nhận định rằng, trong giai đoạn 2026, lương cao không chỉ phụ thuộc vào ngành "hot" nữa mà ngày càng gắn chặt với kỹ năng, cấp bậc và khả năng thích ứng công nghệ của người lao động. So you better upgrade yourself liên tục thôi!
Nguồn: kenh14.vn