ThíchThìNhích
New member
Chuyện khao sếp đi ăn xem ra cũng có drama để kể lắm đấy các bro ơi
Nói đến drama công sở thì ai dám đứng đầu được, đúng không nào? Ngoài chuyện lương thưởng, gossip đồng nghiệp thì việc khao sếp đi ăn cũng là một topic "nhức não" và siêu tế nhị luôn á
Hương (27 tuổi, đang làm nhân viên cấp cao tại một công ty đa quốc gia ở Sài Gòn) từng có lần khao sếp ở công ty cũ đi ăn tại một nhà hàng xịn sò bậc nhất quận 1. Vì từng "chiến" với nhiều sếp lớn, bạn ấy hiểu rõ tầm quan trọng của việc networking với mọi người. Nhưng mà, trải nghiệm khao sếp lần đó khiến Hương nhớ đời luôn, kiểu không quên được ấy
Tương tự như Hương, Tín (25 tuổi, sale tại một cửa hàng nội thất) cũng có kỉ niệm khao sếp chẳng mấy vui vẻ, dù số tiền anh bỏ ra cho "cuộc đầu tư" này không hề nhỏ tẹo nào, lên tới 4-5 triệu luôn á
Còn Ngọc (22 tuổi, newbie nhân sự tại một công ty quận 2) tuy không đổ nhiều tiền cho việc mời sếp đi ăn, nhưng cô bạn cũng chứng kiến những case oái oăm khá đáng nhớ khi thấy đồng nghiệp bỏ tiền túi khao sếp.
Như đã share lúc đầu, Hương là người khá quan tâm đến chuyện sự nghiệp và build relationship. Việc khao sếp tuy không bắt buộc nhưng đó là điều cô nàng nghĩ mình nên làm: "Mình đi làm hơn 5 năm rồi nên biết observe và chú ý xung quanh nhiều hơn. Mình nghĩ rằng có trước thì có sau, chỉ cần biết cách treat sếp tốt thì họ sẽ chú ý đến mình nhiều hơn và nếu như hiểu sếp, công việc sau này mới smooth và dễ làm việc chung"
Không lạc quan như Hương, Tín cho rằng việc khao sếp của anh chàng hoàn toàn là... bị ép buộc ấy chứ Các sếp hay gợi ý anh phải "khao chầu liên hoan nhẹ" mỗi đợt nhận lương. Vì khá ngại nên anh chàng cả nể không dám từ chối, sợ mang điều tiếng và ảnh hưởng công việc về sau.
Còn Ngọc, dù chưa mời ăn ai bao giờ nhưng cô cũng hay mang quà từ quê lên biếu sếp mỗi đợt về thăm nhà. Những món quà nhỏ được cô đóng gói cẩn thận và biếu đầy đủ từng người, từ chị sếp trưởng đến anh đồng nghiệp bàn bên. Không thể mua sắm hay khao sếp ăn uống được nhưng cô biết rằng bản thân cần sống "có trên có dưới", được đồng nghiệp quý thì làm gì cũng thuận lợi
Nhắc đến trải nghiệm khao sếp khiến Hương vẫn nổi da gà mỗi lần nhắc lại, bởi cô đã mắc một sai lầm "chí mạng" mà không dám tái lại nữa Hương kể: "Hôm đó mình có mời anh sếp cũ đi ăn, nhưng vấn đề là đi ăn chỉ có 2 người thôi nên mới sinh chuyện. Chị đồng nghiệp cùng công ty lại bắt gặp cùng lúc nên đồn râm ran rằng mình 'có ý' với sếp, thảo mai với sếp để dễ bề thăng tiến". Tin đồn sai sự thật khiến cô bị nhiều đồng nghiệp dị nghị, mối quan hệ với sếp cũng thêm phần khó xử. "Đáng lẽ ra mình nên mời thêm vài đồng nghiệp cùng công ty nữa thì sẽ không sinh chuyện thế". Chỉ sau vài tháng, cô nàng phải đổi chỗ làm vì quá mệt mỏi với những tin đồn chẳng tích cực gì về mình, chỉ từ một bữa ăn đáng quên
Còn Tín thì cho rằng trải nghiệm khao sếp của mình cũng không hề có kết quả lạc quan như mong đợi, vì hầu như những "chầu liên hoan nhẹ" mà anh hay được sếp gợi ý một cách... bị động lắm. "Nói là liên hoan nhẹ nhưng sếp hay rủ đi nhậu ở mấy quán bia lẩu, mà đâu chỉ một tăng, còn tăng 2, tăng 3, lúc thì đi karaoke, lúc thì mới đi ăn xong lại đến bar uống thêm đợt nữa" - Tín than thở
Anh cũng cho rằng bản thân mình quá "hiền lành", khiến các sếp dễ "bắt nạt", bởi dù khó chịu và không vui khi phải mời sếp đi ăn, anh cũng chưa bao giờ dám nói lời từ chối vì sợ và cả nể. Tín share: "Mỗi lần khao nhẹ nhàng thì mình mất 2-3 triệu, những lần sếp 'sung' hơn thì mình tốn hết tận 5 triệu để chi trả hết 3-4 tăng mà sếp đi nhậu, chiếm hết cả gần nửa tháng lương của mình"
Ngọc thì cho rằng bản thân mình chưa bao giờ gặp tình huống nào oái ăm bởi cô chưa từng... khao sếp. "Mình nghĩ ai lương cao hơn thì khao chứ nhỉ? Với lại sếp lớn hơn cả tuổi đời lẫn tuổi nghề, nên khao nhân viên nhỏ tuổi hơn cũng đúng" - Ngọc chia sẻ.
Tuy nhiên, cô nàng cũng nhấn mạnh rằng bản thân mình cũng từng chứng kiến nhiều tình huống oái oăm của đồng nghiệp khi mời sếp đi ăn. "Đi ăn riêng với sếp cũng là câu chuyện khá tế nhị chốn văn phòng công sở, bởi chính bạn là cái gai trong mắt nhiều người, càng khiến các đồng nghiệp khác tò mò hơn. Mà một người thì mười ý, chuyện nhỏ xé ra to, đôi khi mời sếp một bữa mà gây hiểu lầm về sau" - cô nhận xét
Để có cái nhìn 2 chiều và khách quan về vấn đề này, chúng mình đã liên hệ với anh Hùng Nguyễn - đồng sáng lập kiêm Giám đốc điều hành HW Agency - công ty chuyên về truyền thông thương hiệu ngành âm nhạc, giải trí và nightlife.
Về chuyện nhân viên rủ đi ăn, anh Hùng cho biết: "Theo mình, khi nhân viên rủ đi ăn tức là họ thấy sếp thân thiện nên ngoài giờ làm mới coi như anh em, bạn bè vui vẻ, gần gũi. Trong trường hợp này mình sẽ chủ động trả 30-50% hóa đơn, còn lại để các bạn tự share với nhau. Riêng với những quán mình đang quản lý thương hiệu và mình chủ động mời thì mình thanh toán toàn bộ, không ai phải trả. Ngoài ra mình cũng nghĩ bản thân mọi người cũng muốn góp tiền, dù ít dù nhiều để lần sau đi chơi với nhau được thoải mái"
Từ quan điểm cá nhân, vị sếp này cho rằng khi đi ăn với nhân viên thì không nên nói chuyện công việc. Nhưng đây cũng là hoạt động rất quan trọng: "Lúc đó mình và nhân viên công bằng, chỉ đơn thuần là bạn. Sau khi làm bạn với nhau thấy vui, thấy thoải mái và quý mến thì mới chủ động hỗ trợ, giúp đỡ nhau những tình huống trong công việc như những người bạn. Đây cũng là lý do mà mình thường để nhân viên mới và nhân viên cũ đi chơi với nhau, thấy hợp mới ráp team"
Tuy nhiên anh Hùng Nguyễn nhấn mạnh rằng đây chỉ là góc nhìn và kinh nghiệm của bản thân, không phải đại diện cho các sếp nói chung. "Một phần là mình làm ngành truyền thông thì cả sếp lẫn nhân viên đều khá thoải mái, cởi mở và một phần là với các sếp ở công ty hay tập đoàn lớn, đông nhân viên thì sẽ khó mà áp dụng được như mình" - anh Hùng share.
Việc khao sếp tuy có là vấn đề khá khó nói, nhưng cũng không phải là không có cách giải quyết nhé!
Nếu mục tiêu của bạn là lấy lòng sếp hay muốn build mối quan hệ tốt đẹp trong công việc, hãy thể hiện bằng những hành động khác nha. Chẳng hạn như: đi làm đúng giờ, chú trọng cách ăn mặc đúng hoàn cảnh, lịch sự, đồng thời chủ động giao tiếp trong công ty, bạn cũng nên lắng nghe và biết tiếp thu ý kiến, làm đúng trách nhiệm công việc của mình mà không cần đợi sếp nhắc nhở. Và điều quan trọng nhất, luôn biết giữ ranh giới giữa bản thân và các sếp, nên nhớ, đừng cố gắng tạo drama hoặc trở thành tâm điểm của drama chốn văn phòng, cực kì khó xử luôn đó
Nếu bạn rơi vào trường hợp bị bắt buộc khao sếp, hãy niềm nở ở những lần đầu tiên. Tuy nhiên, bạn cũng nên "đánh khẽ" ở những lần sau hoặc chủ động nói không nếu bạn không muốn. Bởi vì, quyết định là ở bạn mà
Cuối cùng, hãy nhớ khao sếp không phải là vấn đề lớn đâu nha. Đừng vì một "chầu khao" mà quên đi công việc của mình, hãy biết tự tạo ranh giới vừa đủ để đi làm gặp đồng nghiệp là một niềm vui, chứ không phải là sự dòm ngó và đồn đoán ngầm nhé các bạn ơi!
Nguồn: kenh14.vn