ThoPinky7133
New member
"Có ứng viên hỏi mình: 'Bên anh có áp số không?'. Mình nói thẳng luôn là chúng mình chưa bao giờ áp số cả. Mình đã khởi nghiệp nhiều lần rồi. Là Chủ tịch một công ty, mình hiểu điều đó áp lực với nhân viên thế nào. Và bất ngờ là khi không áp số, kết quả thực tế lại tăng vượt bậc hẳn", Chủ tịch HĐQT kiêm CEO DH Foods chia sẻ.
Dân Sales thường quen với việc bị áp "số" (chỉ tiêu) kinh doanh rồi đúng không? Nhưng cách quản lý theo kiểu áp số lại hoàn toàn không tồn tại ở công ty của ông chủ U60 Nguyen Trung Dung
Chia sẻ về quan điểm dùng người, vị doanh nhân luôn đeo chiếc khăn của đội bóng Manchester United tiết lộ: "Có ứng viên hỏi mình một câu: 'Bên anh có áp số không?'"
"Mình nói thẳng là chúng mình chưa bao giờ áp số. Mình đã khởi nghiệp nhiều lần rồi. Là Chủ tịch một công ty, mình hiểu điều đó áp lực với nhân viên thế nào. Và khi không áp số, kết quả thực tế lại tăng vượt bậc. Minh chứng rõ nhất là kết quả kinh doanh của công ty. Bạn Giám đốc kinh doanh cùng đi với mình từ thời thực tập sinh đến giờ biết rõ, chưa bao giờ mình áp số"
Ông Dung thừa nhận, ai đi làm cũng cần tiền lương để sinh sống. Hồi DH Foods còn bé, thu nhập chưa cao, như nhiều ông chủ khác, ông cũng bù đắp bằng các hình thức khác như linh động thời gian làm việc, tặng cổ phiếu (ESOP) kèm lời nhắn: Giờ công ty còn bé, nhưng tương lai sẽ lớn, và sẽ chia sẻ khi doanh số cao hơn.
Ông cũng cho rằng, một công ty muốn giữ chân người trẻ cần quan tâm từ những chi tiết nhỏ nhất.
"Ở bên mình, buổi sáng các bạn cần thì đặt đồ ăn, công ty trả tiền luôn. Các bữa trưa, tối, công ty đều trả tiền hết. Dù chỉ là những chi tiết rất nhỏ nhưng các bạn cảm nhận được rằng công ty quan tâm đến mình. Và khi công ty quan tâm đến các bạn trẻ thì các bạn cống hiến còn hơn mình mong đợi", CEO DH Foods trải lòng
Ông cũng cho rằng một vị sếp cần phải truyền năng lượng tích cực cho nhân viên và cộng đồng.
"Nếu tinh thần tốt, ta có thể làm được những điều vượt qua khả năng của mình. Một cộng đồng có tinh thần tốt thì sức mạnh sẽ rất khủng khiếp"
Nguồn: soha.vn