NangSky8206
New member
Chuyện 160 anh chị em cán bộ y tế tại BV Tuệ Tĩnh (thuộc Học viện Y học Cổ truyền Việt Nam) bị nợ tới 50% lương suốt nửa năm trời đang làm dân tình xôn xao lắm nha!
Đặc biệt với GS Trương Việt Bình - nguyên Giám đốc Học viện Y dược học cổ truyền Việt Nam, người sáng lập nên bệnh viện này, thì cái tình cảnh của "đứa con tinh thần" giờ khiến ông xót xa vô cùng. PV đã có cuộc trò chuyện với ông để hiểu rõ hơn story này.
PV: Thưa GS, mấy hôm nay dân mạng đang nói ầm ĩ về chuyện nợ lương ở BV Tuệ Tĩnh, GS nghĩ sao ạ?
GS Trương Việt Bình: Thật sự là khi đọc được tin này, tôi buồn và đau xót lắm. Mà tình trạng này không phải giờ mới có đâu, từ 3 năm trước rồi đó. Các y bác sĩ khổ quá mức rồi, trong khi họ vẫn phải cày cuốc làm việc, vẫn phải sống, vẫn phải nuôi gia đình chứ.
PV: Nghe GS nói là từ 3 năm trước rồi á, có phải vì ban lãnh đạo BV xin cơ chế tự chủ quá sớm không ạ? Lúc đó BV mới được đánh giá loại 2 thôi, trong khi các BV khác xịn hơn mới dám làm?
GS Trương Việt Bình: Đúng rồi đó! Từ đầu 2019, khi BV Tuệ Tĩnh chuyển sang tự chủ thay vì nhà nước lo, các anh chị y bác sĩ ở đây bị cắt luôn tiền thưởng, chỉ còn lương cơ bản ít ỏi. Đến gần 2 năm nay, COVID-19 lên là lương của họ cứ thế giảm dần theo tháng, đỉnh điểm là 6 tháng vừa rồi chỉ nhận được 50% lương thôi.
Thật sự tôi không chấp nhận được việc để cán bộ khổ như vậy, trong khi máy móc mua gần 18 tỷ đồng nhưng chỉ để đó phủi bụi không xài. Việc tự chủ khi chưa đủ điều kiện làm BV xuống dốc như bây giờ. Tôi không hiểu sao một BV thực hành loại 2 lại có thể xin tự chủ khi chưa đủ sức. Thậm chí đơn vị quản lý là Học viện còn nằm trong cơ chế nhà nước mà.
PV: Vậy lúc đầu GS thành lập BV này với mục đích gì ạ?
GS Trương Việt Bình: Hồi trước khi lập BV, mục đích duy nhất của tôi là cho sinh viên thực tập chuẩn. Trong cơ cấu học viện, BV Tuệ Tĩnh là nơi cho sinh viên thực tập. Vì sinh viên cần chỗ thực tập riêng, giờ cơ chế thị trường sinh viên y học cổ truyền rất khó kiếm chỗ thực tập. Chính vì thế các trưởng khoa, phó khoa đều là giảng viên của học viện để giúp sinh viên tiếp cận được mọi loại bệnh, để thực tập.
Khi lập BV tôi chỉ muốn phát triển nó theo hướng đa khoa chứ không phải theo hướng dịch vụ kiếm tiền.
Nếu để kiếm tiền thì các khoa nội tiết, lão khoa,... làm sao so được với các BV lớn khác.
Tháng 11/2015 tôi về hưu và trao quyền lại cho người kế nhiệm, nhưng người sau tiếp quản đã gần như thay đổi hết mục đích ban đầu của tôi. Hơn nữa, sau khi tôi nghỉ quản lý, chuyển sang chỉ làm giảng dạy tại học viện, tôi không còn được tham gia bất kỳ hội đồng nào ở trường.
Thậm chí, khi người sau không còn quản lý nữa, BV Tuệ Tĩnh phải gồng gánh khoản nợ gần 20 tỷ do mua sắm trang thiết bị "vô bổ", giờ còn đắp bụi ở các khoa. Người kế tiếp phải gánh chịu tất cả hậu quả đó. Việc này khiến tôi luôn đau đáu và trăn trở về sự sống còn của BV Tuệ Tĩnh hiện giờ.
PV: Là người tâm huyết với BV nói riêng và học viện nói chung, GS mong muốn điều gì không ạ?
GS Trương Việt Bình: Thời gian vừa qua, tôi có đề nghị trả lại tên cho BV Tuệ Tĩnh là Bệnh viện thực hành Tuệ Tĩnh. Mình đã cho họ tự chủ rồi thì giờ tôi đề nghị Bộ Tài chính, Bộ Y tế cho BV Tuệ Tĩnh thôi tự chủ, đến khi đủ điều kiện thì hãy cho tự chủ tài chính.
Tôi nhấn mạnh lần nữa, BV Tuệ Tĩnh chỉ là nơi cho sinh viên đến thực hành và tuyển cán bộ y tế chủ yếu để phục vụ hướng dẫn sinh viên thực tập, chứ không phải chức năng chính là khám chữa bệnh kiếm tiền.
Nguồn: kenh14.vn